近日，分拆之后的惠普公司（HP Inc）宣布，根据一项重建计划，它将在未来3到4年削减多达4000名员工。

在纽约的一次会议，惠普公司总裁兼CEO Dion Weisler称，这次裁员行动涉及到整个公司的所有部门，鉴于惠普公司目前在全球拥有大约5万多名员工，也就是说惠普这次裁员的规模接近其员工总数的10%。

“尽管市场仍然面临着巨大的挑战，但我们一直在致力于在核心方面进行创新，而且我们继续在移动商务和服务、A3复印机市场的颠覆、数字化图形，以及通过我们领先的3D打印解决方案进行制造方面看到了长期增长机会。”Weisler在一份关于公司的财务前景的声明中说。

今年5月份，这位计算机巨头推出了其具有革命性意义的射流熔融3D打印解决方案，震撼了整个3D打印行业。

据悉，如果这项裁员计划完成，从2020年开始，惠普公司将因此节约2到3亿美元。不过，董事会预计整个重建成本加上其它相关费用将可能达到3.5亿到5亿美元。

大约在一年前，惠普公司被拆分为两个实体，其中惠普公司（HP Inc）专注于个人电脑和打印机等业务，而惠普企业（HP Enterprise）则主要从事服务器、软件等商业技术。

惠普公司总裁兼CEO Dion Weisler

今年8月份，惠普公司发布了其第三季度财报，录得销售收入119亿美元，按年下降了4%，净利润为8.43亿美元。从财务报告中看，惠普似乎仍在努力应付疲软的PC和打印机市场，即使有一些改善的迹象：其打印净收入下按年计算降了14%，硬件总销量下降了10%。相应的大背景是，2016年第三季度全球台式机和笔记本电脑的出货量下降了5.7%。

尽管如此，该公司在3D打印和3D扫描领域的投资一直在持续增加。今年7月份它收购了David Vision Systems和David 3D Solutions公司，并指出其意在打造一个完整的3D生态系统——从3D扫描、计算，到3D打印。此外，惠普还对位于西班牙的3D打印研发中心每年投入超过6500万美元。

所以惠普公司目前的战略十分明显，就是要在像PC和打印机这样处于萎缩状态的市场上采取防御策略，另一方面将更多的资源投入到包括3D打印在内的新兴领域，从而重塑公司的增长极。